Скандал та емоції навколо комунальної аптеки №78 не вщухають уже другий тиждень поспіль. Усе – через посаду керівника закладу. Адже, колектив не хоче, аби їхній заклад очолила людина, яку наполегливо просувають на цю посаду в облраді.
Так, чергова спроба представити нового керівника колективу відбулась 21 липня, повідомляє “20 хвилин“.
Заступник голови облради Сергій Тарашевський уже вчетверте, за словами працівників, привів в аптеку нового в.о. – 23-річну Ольгу Жеруху. Однак конструктивної розмови з працівниками не вийшло. Заклад пан Тарашевський покинув під вигуки «Ганьба!». Свій відхід пояснив необхідністю бігти на колегію, однак пообіцяв ще повернутись по завершенні тієї.
– Суть конфлікту така: поки я була у відпустці, обласна рада призначила керівником нову людину, – каже Марія Чехович, яка упродовж восьми місяців була в.о. директора комунального підприємства Тернопільської обласної ради «Тернопільська обласна аптека №78». – Людина – зовсім без стажу роботи. І у нас виникла підозра, що ця людина просто розвалить аптеку. І мета такого призначення – власне знищення комунальної аптеки.
Про своє звільнення, за словами пані Чехович, вона дізналася від колег. Однак офіційно їй ніхто ніякого рішення не показував, стверджує вона.
– Цю людина призначили 15 липня, а я вийшла з відпустки 20, – додає вона. – Колектив не хоче такого керівника. Але нас не чують!
Слова про незгоду колективу з призначенням нового керівника, підтверджує і заввідділом готових лікарських форм Марія М.
– До такого призначення ми ставимось негативно, – каже пані Марія. – Дитині 23 роки! Нема досвіду роботи. Для керівництва такою аптекою потрібно мати не менше п’яти років стажу. Також у неї мають бути курси організатора. У нашій аптеці є психотропіка, наркотичні речовини. Якщо ми будемо мати такого керівника – без досвіду та стажу, у нас просто ліцензію на це відберуть.
Про нового начальника, додає жінка, також дізналась перебуваючи у відпустці. Як їй пояснили колеги – причиною нового призначення стала відпустка в.о. Марії Чехович.
– Але Марія Зенов’ївна радилась з юристом перед тим, як іти у відпустку, – додає працівниця. – І допоки вона була у відпустці, обов’язки виконував провізор з понад двадцятилітнім досвідом роботи, фахівець вищої кваліфікаційної категорії.
Здаватись та миритись з призначенням в.о. директора молодого фахівця у колективі не збираються. Уже звертались у міліцію, прокуратуру, також готують позов до суду.
-У нас не є метою, щоби керівником була суто Марія Чехович, – додає жінка. – Нас є 30 чоловік у колективі. І серед колективу є молоді спеціалісти, які мають другу категорію, які курси організатора мають. Ми зі свого колективу можемо вибрати молоду завідуючу. Ми сподіваємось на допомогу громади міста, якщо вони зацікавлені у існуванні такої аптеки. Адже її можуть просто розвалити. Розвалити так само, як зробили це з іншими комунальними аптеками після призначення керівниками так званих молодих фахівців.
